Уважение коллег важно не только для твоей самооценки и приятной атмосферы на работе  оно играет серьезную роль, когда решается вопрос о том, кого повысить, чей проект воплотить в жизнь или кто получит прибавку к зарплате. Бизнес-тренер рассказала WMJ.ru, как повысить твой неофициальный офисный рейтинг.

Анна Гуревич
кандидат психологических наук, бизнес-тренер, консультант

Ищи позитив

Не стоит с самого утра перечислять про себя «Бухгалтер пришла во вчерашней блузке, у старшего менеджера противный немецкий акцент, моя ассистентка ничего не понимает в музыке…». Вместо этого старайся увидеть в каждом что-то позитивное, интересное, то, за что его самого можно уважать. Идеальный вариант — то, чему у него можно поучиться, чтобы стать еще лучшим профессионалом.

Не сравнивай

Все люди разные, как бы банально это ни прозвучало. Не надо сравнивать чьи-то навыки со своими. Тот факт, что человек печатает тексты медленнее, чем ты, смотрит иначе на рабочие вопросы или считает, что «Гаргантюа и Пантагрюэль» — это французские пирожные, еще не делает его некомпетентным в своей области.